据打工网站Indeed的统计资料，自2014年以来游戏开发商所公布的职位数量上升了65%。但VR/AR游戏职位的需求量却在明显下降。

目前为止，全球游戏行业早已发展到了910亿美元，不过数据表明美国本土的涉及职位需求量有可能仍然在上升，最少在大型公司的情况是如此。打工网站Indeed的数据未还包括来自小公司的职位数量，比如独立国家游戏工作室。自2014年以来，求职者对于游戏设计职位的搜寻仍然维持比较平稳，不过市场上对于游戏研发职位的搜寻下跌了50%，并且对于AR以及VR职位的搜寻上涨多达了1500%，和AR/VR涉及的职位发布量下跌了400%。在2014年游戏开发商所公布的职位数量上升以来，电子竞技方面的职位稳步增长，总体多达了40%。

这些公司中，工作机会最少的依序为：艺电(Electronic Arts)、暴雪娱乐(Blizzard Entertainment)、Activision公司、史诗游戏、2K游戏、Zynga、Bungie、Nexon(美国)、育碧和任天堂(美国)。以下是视频游戏设计师以及研发职位比例最低的城市，右边则是这些城市为开发者所班车的平均值薪资(年薪)。这些城市某种程度也是主要的技术职位中心：旧金山/奥克兰/海沃德：134,796美元西雅图/塔科马/贝尔维尤：97,558美元洛杉矶/长滩/阿纳海姆 : 80,870美元纽约/纽瓦克/泽西城： 95,367美元SJ/森尼韦尔/圣克拉拉： $111,397美元奥斯汀/朗德罗克： $76, 295美元雷诺：并未发布波士顿/剑桥/牛顿：并未发布圣地亚哥： 84,331美元拉斯维加斯： 88,716美元当被问到为何没展出更加多游戏岗位的数据时，Indeed网站的分析师回应：对于游戏岗位，求职者似乎有打工的市场需求，不过视频游戏的创作方式正在转变，比如智能手机以及VR正在变革。

这造成了游戏行业人才市场的轻微变化。在历史上，游戏大多集中于在由大型发行商或者是游戏工作室的团队研发。时至今日，许多游戏开发者自由选择在独立国家的视频游戏工作室工作，研发移动或者是PC游戏。而大型(游戏)公司在这方面的业务正在下降。

不过自2014年以来，VR/AR在传统游戏公司以及技术公司的职位数量皆在下降。电竞行业也在茁壮。

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